PLATAFORMA NEGOCIACIÓN NUEVO ACUERDO EN NAVARRA
- Detalles
Los sindicatos SEPNA, UGT y LAB hemos creado una plataforma para la negociación del nuevo acuerdo de Educación en Navarra
MEDIDAS SIN IMPACTO ECONÓMICO
o Restitución de la mesa de negociación a 3 (Educación, Patronales y Sindicatos).
o Añadir a la redacción de la reducción de 2 horas a los 57 años (punto 4).
- Dichas horas en ningún caso podrán ser con alumnado.
o Formación (punto 9) suprimir la frase “siempre que hubiera plazas para ello”.
o Incluir permiso sin sueldo: Cuando la persona trabajadora solicite el permiso sin sueldo marcado en el convenio estatal e ikastolas, el centro sustituirá desde el primer día siempre y cuando se preavise con 15 días de antelación. Independientemente de los días solicitados.
o Pago delegado para el Personal de Administración y Servicios.
o Recolocación del profesorado. Adaptar la ORDEN FORAL 50/2019 de 20 de junio de tal manera que las vacantes en los centros Concertados e Ikastolas se utilicen para una recolocación efectiva.
